Maestría en Derecho, Litigio y Negociación en Materia Laboral.

Forma maestros altamente calificados y éticos en el campo del derecho laboral, con sólidos conocimientos de las normas internacionales, así como de las leyes, regulaciones y obligatoriedad de la jurisprudencia mexicana; capaces de comprender, aplicar y practicar el derecho y negociación laboral de manera efectiva y responsable para poder asistir, asesorar y/o litigar.


Perfil de egreso.

Con la Maestría en Derecho, Litigio y Negociación en Materia Laboral podrás:
Interpretar leyes y regulaciones federales e internacionales de carácter laboral.
Resolver conflictos a través de medios alternativos de justicia laboral.
Defender argumentos y crear propuestas legislativas en el área laboral.
Redactar informes legales con lenguaje técnico propio del área.
Aplicar diversas estrategias para afrontar controversias laborales complejas.
Asesorar con relación a controversias y la tecnología digital en el ámbito laboral.

Campo laboral:

Al obtener tu Maestría en Derecho, Litigio y Negociación en Materia Laboral en Universidad IEU avanzarás hacia múltiples oportunidades laborales.

Proporcionar asesoramiento jurídico estratégico a personas físicas, empresas y organizaciones, considerando sus necesidades y objetivos específicos en el área laboral.
Argumentar de manera oral y escrita de manera persuasiva en tribunales o negociaciones colectivas.
Seleccionar y contratar servidores públicos.


Beneficios:

Además, al inscribirte en Universidad IEU obtendrás beneficios exclusivos:

Acceso a una plataforma digital.
Office 365 sin costo.
Almacenamiento ilimitado en la nube.
Más de 10 mil recursos electrónicos de estudio.


¿Para quién es esta Maestría?

La Maestría en Derecho, Litigio y Negociación en Materia Laboral está diseñada para egresados de licenciaturas con bases teóricas del derecho, bases de ciencias sociales, capacidad de observación y análisis, capacidad de avance teórico, práctico y tecnológico de su disciplina, argumentar estructuradamente, Investigar y solucionar problemas, organización y manejo eficiente del tiempo y recursos, aprendizaje autónomo, pensamiento crítico y analítico, trabajo en equipo por objetivos, respeto a la autoridad y comprensión de la importancia de las normas.



Plan de estudios.

EN LÍNEA: R.V.O.E Federal 20233306
FECHA DE ACUERDO: 23 de noviembre de 2023

PRIMER CUATRIMESTRE
Medios tecnológicos innovadores en entornos virtuales
Derecho comparado
Teoría jurídica contemporánea
Argumentación jurídica y razonamiento lógico

SEGUNDO CUATRIMESTRE
Medios alternativos de solución de conflictos
Metodología de la investigación
Derecho laboral mexicano
Contratación laboral y relaciones laborales

TERCER CUATRIMESTRE
Legislación social y seguridad social
Derechos humanos en el derecho laboral
Litigio laboral y resolución de conflictos
Derecho internacional del trabajo

CUARTO CUATRIMESTRE
Derecho colectivo del trabajo
Derecho laboral y tecnología
Técnicas de comunicación y negociación efectiva
Derecho laboral del servidor público

*Incorporada a la SEP