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Diplomado en Formación de Vendedores de Alto Rendimiento - Presencial
UVM Universidad del Valle de México - Campus Chapultepec
28.800 mx$
Presencial
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Diplomado - Diplomado en Formación de Vendedores de Alto Rendimiento - Miguel Hidalgo - Distrito Federal
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Contenido
Diplomado en Formación de Vendedores de Alto Rendimiento.

  • Duración: 96 horas / Presencial
  • Inicio: 27 de julio de 2019
  • Promociones: 6 y 12 meses sin intereses con tarjetas participantes.
  • Descuento especial: A egresados y convenios empresariales.

Desarrollar en los participantes habilidades y competencias para formar vendedores de alto rendimiento, contando con elementos de actualidad que le permitan reconocer las oportunidades y retos en la organización. Brindar a los participantes herramientas necesarias para lograr ventas efectivas.

¿Qué aprenderás?
.

- Podrán ser líderes que formen vendedores y equipos exitosos aplicando conocimientos, herramientas, técnicas y habilidades adquiridas a lo largo del diplomado.
- Aplicar conceptos que generen desarrollo personal logrando en sí mismos un excelente vendedor enfocado en crecer, potencializarse y lograr resultados.
- Conocer las emociones y aprender su impacto en el cliente, con el fin de lograr sus objetivos planteados.

A quién va dirigido
:

Ejecutivos, Jefes de Departamento, Jefes de Área, Supervisores, Gerentes, Directores de las diferentes áreas de la empresa.

Plan de Estudios
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Módulo 1 Actitud positiva en ventas.
Desarrollar competencias emocionales en los participantes por medio de conocimientos que integren su autoconocimiento, manejo y motivación emocional, reconociendo la importancia de la inteligencia emocional en sus diferentes actividades profesionales y personales 

Módulo 2 Neurodesprogramación en ventas.
Lograr que los participantes reconozcan sus emociones y pensamientos limitantes para así identificar y superar sus propios obstáculos.

Módulo 3 Desarrollando al vendedor de alto rendimiento.
Fortalecer las competencias y habilidades en los participantes por medio de herramientas que aporten conocimientos estratégicos impulsando su éxito en la organización.

Módulo 4 Neuroseling y Meta-negociación. 
Conocer técnicas específicas de negociación y comunicación persuasiva que permitan a los participantes resolver conflictos con clientes, colaboradores, proveedores y pares. Aprender a crear un vínculo emocional con el cliente generando ventas efectivas.

Módulo 5 La creatividad e innovación como estrategia competitiva. 
Brindar a los participantes conocimientos y herramientas para desarrollar un pensamiento creativo e innovador aplicado en su ámbito profesional.

Módulo 6 Liderazgo positivo. 
Desarrollar en los participantes las competencias necesarias para convertirse en un líder positivo buscando potenciar sus habilidades, así como cualidades de su equipo de trabajo.
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